4月27日起，工会开始陆续向我院22名第一季度住院的职工发放职工互助保障理赔金，共计2万余元。

围绕医院高质量发展规划，我院党委坚持以职工需求为导向，力求将关心关爱职工举措落实到实处。职工互助保障作为一项非营利性的公益活动，以解决职工实际医疗经济困难为主要任务，使职工在患病或遭遇意外时能及时得到工会组织的救助和关爱，极大程度解决职工的燃眉之急，缓解就医经济压力。在第一季度的理赔中，住院自费金额在5000元以上的1名职工，得到了4000余元的补助；自费金额在500元至3000元的15名职工，分别得到了400元至2000余元的补助；经过核算后，应理赔金额少于300元的职工，直接理赔300元；遭遇意外的职工理赔1000元。理赔金将直接发至职工工资卡。本次活动切实为职工筑起了一道解决实际困难的保障线，提高职工的获得感和归属感。

受助职工纷纷表示，作为职工互助保障活动第一批的受益者，充分感受到了此项活动带来的益处，也感受到了医院对职工真真切切的关爱和帮助，心里倍感温暖，他们将会在今后的工作中努力发挥自己的作用，为医院的高质量发展增砖添瓦。