在2022年新入职护士三个月试用期即将结束之际，为全面了解评估护理人员业务技术水平，培养临床评判性思维能力，更好地提高护理质量，11月16日，急诊外科开展新入职护士操作技能考核。

苏晓丽护士长总结了大家入职以来的表现，重点强调了工作中出现的问题，要求做到胆大心细，从心做起，用心相待，细微服务，感病人之所感，想病人之所想，多换位思考，以护理工作中应有的言行举止和精神风貌来严格要求自己。随后，在责任组长刘小娟、教学组长杨海妮指导下，完成了导尿术操作及患者入院流程考核，两位老师及时指出问题并给予了指导。

通过考核，巩固了新入职护士的理论知识和专业技能，加强了“以患者为中心”的服务理念，更加坚定了“敬佑生命、救死扶伤”的初心。